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保卫处督察管理办法(试行)
日期:2018-08-31 10:08:10  浏览量:

依据《企事业单位内部治安保卫条例》的相关规定,为了保证保卫处各项规章制度的贯彻执行,顺利完成各项工作目标,维护保卫纪律的严肃性,增强保卫干部和管理人员廉洁勤政的自觉性, 加强职工责任意识,确保各项工作目标的顺利完成,结合保卫工作实际,特制定本办法。

1.在保卫处综合科设置督察职能,代表保卫处履行监察督办各科室的各项工作。督察办公室不行使行政指挥权,仅以书面形式做好对真实情况和建议的收集、整理和反馈。

2.保卫处各科室人员的工作,都必须无条件自觉接受督察办公室的监督,应积极支持和配合督察办公室的工作。

3.任何人不得阻挠督察办公室的工作,一经发现故意设防、故意阻挠的将给予严肃、从重处理。

4.督察工作主要任务是对各科室各时期工作目标,进行阶段性的跟踪和综合分析并督查落实,是对保卫处各科室日常管理活动过程的监督、预警的手段。

5.在对各科室督查过程中,要对各科室工作计划执行情况,各项规章制度及工作流程的实施运作情况,进行督促、检查、追踪、反馈;要查找管理中的漏洞、督察督办工作进度,听取职工对管理的意见、建议等。

6.对各科室日常管理中出现的不符合安全要求的提出整改及处理意见。

7.对各科室职工劳动纪律进行督察,发现问题并予以处理及纠正。

8.完成保卫处领导交办的其他督察任务。

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